DES MESURES GOUVERNEMENTALES.
Le ministre de la transformation et de la fonction publique a diffusé une circulaire en date du 29 octobre 2020 et mise à jour le 28 janvier 2021 préconisant le recours au télétravail renforcé.
POUR LES AGENTS EXERÇANT
EN PRÉSENTIEL DANS LA FONCTION PUBLIQUE D’ÉTAT.
-dans les services ouverts au public, les conditions d’accueil du public doivent être renforcées, avec dans toute la mesure du possible :
- un système de prise de rendez-vous,
- l’indication du nombre maximum de personnes dans l’espace en question,
-la séparation des flux d’entrée et de sortie,
-les déplacements professionnels doivent être limités au strict minimum nécessaire au bon fonctionnement des services.
Concernant la restauration, la circulaire précitée ci-dessus prévoit le remboursement des frais de repas pris sur place ou à emporter.
RECOURS AU TÉLÉTRAVAIL.
-Le télétravail participe à la démarche de prévention du risque d’infection au virus en limitant l’affluence dans les transports en commun et la présence dans les bureaux en espaces protégés, il constitue la règle pour l’ensemble des activités qui le permettent.
-Quand les missions peuvent être totalement ou principalement exercées à distance, les agents publics doivent être impérativement placés en télétravail cinq jours par semaine.
LE CASVP DOIT-IL SE SINGULARISER
PAR RAPPORT AUX AGENTS DES SERVICES PUBLICS DE L’ÉTAT ?
Les mesures susvisées sont préconisées pour les agents de l’État. Au CASVP, ces mesures sont pratiquement inexistantes. Le télétravail ne constitue pas la règle générale et pourtant les agents des trois fonctions publiques sont autant exposés au coronavirus et nonobstant cette évidence, force est de constater que notre administration ne prend pas en compte les dangers que constituent ce virus variant Outre-Manche plus proche et ceux plus lointain.
POUR FO, TÉLÉTRAVAIL RENFORCÉ :
UNE EXIGENCE ET UNE PROTECTION SUPPLÉMENTAIRES.
DROITS IDENTIQUES :
AGENTS DE L’ÉTAT ET AGENTS DU CASVP.
