: FO CASVP: Dialogue social
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lundi 29 mai 2017

FO N’A PAS SIÉGÉ AU COMITÉ TECHNIQUE LE 24 MAI 2017




Le Mercredi 24 mai 2017, FO CASVP a refusé de siéger au comité technique présidé par Madame Dominique VERSINI, adjointe au maire de Paris chargée de la solidarité, de la lutte contre les exclusions…       
 
 6 bonnes raisons de refus.
POURQUOI FO A REFUSÉ DE SIÉGER.
                       
1) Face à nos nombreux courriers restés sans réponse, FO dénonce l’absence de respect de notre activité syndicale.

 2) Face aux ratios promus/promouvables pour les agents de catégorie C, RPP très en deçà du nombre de promotions prévues par la délibération du conseil d’administration, FO dénonce concomitamment l’absence de dialogue social et le non-respect de la parole donnée.

 3) Face aux mutualisations des sections 6/14 et 5/13 et pour lesquelles les agents des 5ème et 13ème et SSP compris ont été conviés le 27 avril 2017 à une réunion ciblée sur ladite mutualisation en l’absence des organisations syndicales, FO dénonce un mépris des partenaires sociaux, ce qui renvoie inévitablement le CT comme une chambre d’enregistrement. Derechef, une atteinte au dialogue social.

 4) Face à une confusion délibérée du budget des EHPAD et de celui du budget général dont les premières victimes sont les agents des sections, FO dénonce encore une fois l’inégalité de traitement qui contrevient à un des impératifs du pacte républicain.

5) Face aux doléances des utilisateurs de véhicules qui dénoncent leurs conditions de travail, confrontés aux amendes ou contraventions indépendantes de leur volonté, du refus de leur verser une indemnité compensatrice à l’instar de celle qui est allouée à leurs homologues de la ville de Paris, FO refuse cette attitude inique du CASVP.

6) Face à la Mission de reconfiguration du service des travaux et du patrimoine (STP) pour laquelle le flou et l’opacité règnent en maître, FO refuse cet état de fait et demande d’autres éclaircissements fondés sur des données concrètes.

Pour toutes ces raisons, et alors que le dialogue social est continuellement battu en brèche, FO a refusé de siéger. 

In fine, cerise sur le gâteau, cette absence de dialogue social est confirmée par le refus de la présidente du CT de pouvoir lire notre déclaration préalable qui invoquait, à juste titre, et précisément les motifs et/ou arguments de notre salutaire refus.   

lundi 21 mai 2012

À LA VILLE DE PARIS ET AU CASVP LE DIALOGUE SOCIAL EST TOUJOURS EN BERNE !

Nonobstant le changement de Président de la République, la Ville de Paris campe toujours sur ses positions voire les radicalise notamment en ce qui concerne son absence avérée de dialogue social.

Aussi toutes les organisations syndicales représentatives à la Mairie de Paris ont dénoncé conjointement cet état de fait.

Pour toute réponse, Madame Maité ERRECART, adjointe au Maire de Paris chargée des ressources humaines a répondu par cette petite phrase ô combien méprisante et qui en dit long sur la suite des événements : « Estimez-vous déjà heureux d’avoir toujours un emploi ». Décidément la victoire a grisé nombre d’entre eux !

Ainsi, force est de constater que le changement tant espéré tout au long de cette campagne présidentielle s’avère être somme toute un leurre.

 Certains syndicats ont été pris au piège et cru avec une certaine naïveté que certaines de leurs revendications allaient du jour au lendemain être exaucées. Que d’énormes espoirs en perspective déçus !

FO ne se nourrit d’aucunes illusions !

Le dialogue social au CAS-VP est pratiquement fermé. Nous le contestons depuis des mois via notre refus de participer aux instances paritaires.

Pour Force ouvrière le combat continu !

Nous exigeons un vrai dialogue social et la prise en compte réelle de toutes nos revendications.

Un petit conseil à ne pas négliger. Même en période faste d’élections, gare à l’arrogance et au mépris.

►Les victoires du moment sont courtes et les revirements de situation et d’opinions arrivent plus vite que l’on ne pense.

La Mairie de Paris devrait, passée cette euphorie sans état de grâce, écouter et négocier plus attentivement les desiderata des organisations syndicales sous peine de graves déchantements à terme.

Les lendemains de victoire quelque fois déchantent et désespèrent si rien n’est entrepris ! Le passé nous en fournit à chaque instant des preuves irréfutables.

Des revendications à prendre de suite en compte:

Création de postes, arrêt des mutualisations et des regroupements des services, augmentation des primes, annulations de la note de service relative aux entretiens pour retour d’absence et de la journée de carence…

Une écoute plus attentive,
Un dialogue social enfin appliqué !

Voir le lien ci-dessous l’article relatant la bronca des syndicats de la Ville de Paris en regard des propos de l’adjointe au Maire de Paris.