Un marché a été conclu par le CASVP pour rechercher des médecins contrôleurs.
En clair, à partir du 5 mai 2011, les praticiens effectueront pour le compte du CASVP des contrôles à domicile ou sur le lieu de résidence temporaire (en vacances) des agents en arrêt de travail pour cause de maladie.
De plus, ce contrôle est élargi sur l’ensemble du territoire français (métropole et DOM/TOM).
Dans un contexte budgétaire difficile (dixit le CASVP), ce dernier s’autorise une dépense supplémentaire dans la limite de 89 OOO€ pour deux ans.
COMMENTAIRE FO
Si dans l’ensemble des établissements du CASVP, le taux d’absentéisme est élevé, il serait plus judicieux de rechercher les causes que d’appliquer une politique répressive axée sur le seul contrôle. Le stress, le surmenage, le mal-être au travail… résultant de l’absence d’effectifs administratifs suffisants, de la fusion des services, de la multiplication des aides facultatives et légales, de l’absence de reconnaissance face aux refus répétés d’une augmentation des primes, de la convergence tarifaire dans les EHPAD et son corollaire le manque patent de personnel hospitalier et soignant sont les nombreuses causes réelles et sérieuses d’une certaine démotivation des personnels du CASVP. D’où des absences prolongés d’arrêt de maladie.
Malheureusement, les solution proposées d’un contrôle intensif et sans aucune limite n’auront aucun impact sur des retours forcés au travail
