: FO CASVP: EXAMENS PROFESSIONNELS (SACS, SACE, SMSCE, SMSCE….). FO EXIGE L’ÉGALITÉ DE TRAITEMENT ENTRE TOUS LES FONCTIONNAIRES

mardi 10 novembre 2020

EXAMENS PROFESSIONNELS (SACS, SACE, SMSCE, SMSCE….). FO EXIGE L’ÉGALITÉ DE TRAITEMENT ENTRE TOUS LES FONCTIONNAIRES

 


DE QUOI S’AGIT-IL ?

La directrice des ressources humaines de la ville de Paris notifie par une note d’information que contrainte par la crise sanitaire et son corollaire le confinement, une modification du fonctionnement des examens professionnels s’impose (voir document joint).

UN GRAND BOULEVERSEMENT.

Madame la directrice des ressources humaines de la ville de Paris a,  en l’occurrence, Madame Frédérique LANCESTREMERE, décidé que pour les examens professionnels de SACS, SACE, SMSCS, SMSCE… seules les épreuves écrites seront prises en compte pour le résultat final.

Force est de constater qu’au CASVP, il a fallu pour les lauréats des examens professionnels de SACS et SACE au nombre de 2 pour le premier et d’un pour le second de réussir ces deux épreuves alors que leurs homologues de la ville de Paris se contenteront uniquement de valider l’épreuve écrite. Deux poids, deux mesures.

ÉGALITÉ DE TRAITEMENT INTANGIBLE.

Le principe des concours ou examens professionnels repose sur un gage d’égalité, de neutralité et de transparence. L’égalité de traitement entre tous les fonctionnaires est une des mesures qui a valeur constitutionnelle et qui constitue le pacte républicain.

POUR FO LES AGENTS QUI ONT CONCOURU AUX EXAMENS PROFESSIONNELS DE SACS ET SACE DU CASVP ET QUI ONT ÉTÉ ADMISSIBLES AUX ÉPREUVES ÉCRITES DOIVENT IN FINE ÊTRE ENTÉRINÉS COMME LAURÉATS DESDITS EXAMENS.

                   FO ADRESSE UN COURRIER À LA DG PAR INTÉRIM

Madame la directrice générale par intérim,

Par une note d’information, Madame Frédérique LANCESTREMERE, directrice des ressources humaines de la ville de Paris précise quelques points importants concernant les examens professionnels. 

En raison de la crise sanitaire et son corollaire le confinement, Madame la directrice des ressources humaines a décidé de modifier l’organisation du fonctionnement des examens professionnels au titre de l’année 2020.

Ainsi, il appert que la réussite aux épreuves écrites des examens professionnels tels que ceux du corps des secrétaires administratifs à la classe supérieure et à la classe exceptionnelle  ou des secrétaires médico-sociales à la classe supérieure et à la classe exceptionnelle suffiront pour l’obtenir. Les questions orales disparaissent. 

Or force est de constater que les épreuves écrites et orales des examens professionnels au CASVP de SACS et SACE ont été prises en compte pour figurer sur la liste finale.

À cet égard, force est de reconnaître que notre administration ne suit pas scrupuleusement les directives de la ville de Paris et de ce fait instaure un deux poids deux mesures via une inégalité fragrante de traitement entre tous les fonctionnaires de la collectivité parisienne. 

Pourtant, Madame la directrice générale par intérim, vous devriez savoir que ce principe d’égalité intangible, irréfragable de surcroît qui a valeur constitutionnelle prend sa source en amont dans la déclaration des droits de l’homme et du citoyen de 1789.

Dans ces conditions, j’ai l’honneur de vous demander par souci d’impartialité, de neutralité et de transparence de permettre aux agents qui ont concouru à ces deux examens professionnels et réussi aux épreuves écrites de figurer de fait sur la liste des lauréats. 

En vous remerciant,