FO avait tout annoncé concernant le projet de service des
sections dans plus de 25 tracts. Quelques mesures importantes vont se
mettre en place au cours de l’année 2015, à moins que d’ici là notre
organisation syndicale dispose de sièges suffisants au comité technique pour
empêcher la concrétisation desdites mesures.
Le
1er février 2015, les
usagers pourront déposer un dossier de demande dans n’importe quelle section
d’arrondissement. La localité qui prévalait jusqu’à maintenant est battue en
brèche et les agents vont devoir instruire à tout va sans effectifs
supplémentaires et sans compensation financière. Le lancement de cette nouvelle
procédure inscrite dans le calendrier du CASVP devra obligatoirement passer par
le CT. FO si elle dispose des moyens
pour y parer, vous pouvez lui faire totalement confiance.
Novembre
2015, la mutualisation des 7ème et 15ème
arrondissements est différée mais en attendant se substitue un presque clone
via le lancement de l’expérimentation d’une équipe mobile d’intervention (avec
des agents de la section du 7ème qui interviendront également sur le
15ème arrondissement). La
polycompétence intraservice, interservices, et entre les sections. Nous y
sommes ! Ce schéma organisationnel existe déjà dans nombre de sections 1/4
2/3 5/6 9/10 bientôt 8/16 ou 17 etc… La nouvelle organisation du travail ainsi
présentée en 2011 et depuis alignée sur d’autres sections peut-être revisitée ou arrêtée si le jeudi 4 décembre
2014, vous donnez vos voix au syndicat FO, le seul a s’être mobilisé avec une
énorme intensité et dont l’analyse et les arguments se révèlent aujourd’hui
entièrement fondés.
Les
15, 16 et 17 décembre 2015, le Conseil de Paris examinera
des propositions d’évolution des aides du règlement municipal. Encore plus
d’aides en faveur des Parisiens et on oublie qui est derrière les guichets
uniques, les agents du CASVP. Plus de
travail, plus d’usagers, plus de dossiers à instruire, plus de souffrance, plus
de stress avec pour finalité l’instauration d’un antagonisme entre agents via
la prime au mérite calculée sur les objectifs et les résultats obtenus.
Pour freiner cette politique
de la rentabilité au profit uniquement des usagers sans aucune compensation
soit par les effectifs soit par des hausses de gains pécuniaires, un seul geste,
le jeudi 4 décembre 2014 : votez FO
et faites voter FO.
