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Courrier adressé à la Direction Générale
Objet: Demande de transparence sur les primes versées dans le cadre du RIFSEEP
Madame la Directrice Générale,
Nous souhaitons attirer votre attention sur une problématique qui concerne l'ensemble des agents au sein de notre administration : l'opacité des primes versées dans le cadre du RIFSEEP (Régime Indemnitaire tenant compte des Fonctions, des Sujétions, de l'Expertise et de l'Engagement Professionnel).
En effet, le RIFSEEP, composé de l’IFSE (Indemnité de Fonctions, de Sujétions et d’Expertise) versée mensuellement et du CIA (Complément Indemnitaire Annuel), est devenu un système complexe et confus. Au lieu de simplifier les rémunérations, il crée un véritable maquis d'indemnités.
Nous déplorons le manque de transparence entourant les primes versées à chaque agent. L'IFSE, supposée harmoniser les rémunérations, est devenue un fourre-tout où se mêlent des primes aux critères flous. Nous constatons notamment l'incorporation de primes liées à des éléments tels que les cristallisations de NBI, les indemnités de transport, les primes communales ou départementales, les revalorisations indemnitaires, et bien d'autres encore.
Cette situation engendre une totale opacité sur les sommes versées à chaque agent, ce qui constitue une injustice pour l'ensemble du personnel.
Nous demandons donc instamment :
1. Une transparence totale sur les primes versées dans le cadre du RIFSEEP, avec une décomposition précise de chaque indemnité sur la fiche de paie de chaque agent.
2. La communication individualisée à chaque agent, d'un courrier détaillant l'ensemble des indemnités perçues dans l'IFSE, ainsi que les critères d'évaluation ayant conduit à la détermination du montant du CIA et de la prime communale ou départementale.
Nous sommes convaincus que la transparence est essentielle pour assurer l'équité et la justice au sein de notre administration. Nous vous prions donc de prendre les mesures nécessaires pour répondre à cette demande légitime.
Dans l'attente d'une réponse de votre part et de mesures concrètes pour assurer la transparence des primes versées, veuillez agréer, Madame la Directrice Générale, l'expression de nos salutations distinguées.
